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Le pôle territorial du Sud Gironde
 
 Le Pôle territorial est administré par un Comité Syndical qui est constitué d’élus des 5 Communautés de Communes adhérentes
soit un délégué titulaire pour 2 500 habitants (pop DGF n-1).
Il y a autant de délégués titulaires que de délégués suppléants.
Ainsi le Comité syndical est constitué pour la CDC :
- Bazadais de 7 délégués
- Convergence Garonne de 13 délégués
- Du Réolais en Sud Gironde de 10 délégués
- Du Sud Gironde de 16 délégués
- Rurales de L’Entre-Deux -Mers de 7 délégués

 

 
 
COORDONNEES
 
Pôle Territorial du Sud Gironde
8 Rue du canton
BP 32
33490 Saint Macaire
contact@polesudgironde.fr
Tél : 05 64 37 17 00

Le Scot du Sud Gironde
Qu’est ce qu’un SCoT ?

Un Schéma de cohérence territoriale (SCoT) est un document de planification et d'urbanisme qui définit les grandes orientations d'aménagement pour un territoire donné, et pour les 15 à 20 ans à venir.

Le SCOT est un document vivant, il peut être, si nécessaire, modifié ou révisé dans son ensemble.
Le SCoT se doit d'assurer la cohérence des politiques publiques d'urbanisme.
C'est un document qui définit l'équilibre entre les choix de protection et les options de développement.
Il aborde notamment les thèmes de l'habitat, du développement économique, touristique, commercial, des déplacements, de la
préservation de l'agriculture, des paysages, des corridors biologiques….

Le SCoT Sud Gironde

Le SCOT a été élaboré à l’échelle des 5 CDC qui constituent le pôle (hormis 4 communes : Cardan, Lestiac sur Garonne, Paillet, Rions).
Il a été approuvé le 18 février 2020 et sera exécutoire le 27 avril 2020.

Les principales orientations du SCoT sont les suivantes :
‣ Accueillir environ 19 500 habitants supplémentaires d'ici à 2035 ;
‣ Mettre sur le marché 10 750 logements pour accompagner la croissance démographique ;
‣ Remettre sur le marché 629 logements aujourd'hui vacants ;
‣ Diminuer de 45% la consommation d'espaces naturels, agricoles et forestiers par l'urbanisation par rapport aux 10 dernières années ;

Les PLU, PLUi devront être compatibles avec le SCoT Sud Gironde.

Contact : Isabelle PASSICOS
isabelle.passicos@polesudgironde.fr - 06 08 94 04 17 - 05 64 37 17 01
Le PCAET
 
Qu’est-ce qu’un PCAET ?

Le PCAET est un projet territorial de développement durable.
À la fois stratégique et opérationnel, il prend en compte l’ensemble de la problématique climatair-énergie autour de plusieurs axes d’actions :
- la réduction des émissions de gaz à effet de serre (GES) ;
- l’adaptation au changement climatique ;
- la sobriété énergétique ;
- la qualité de l’air ;
- le développement des énergies renouvelables.
Il s’applique à l’échelle d’un territoire donné sur lequel tous les acteurs (entreprises, associations, citoyens...) sont mobilisés et impliqués.

Le PCAET est mis en place pour une durée de 6 ans.

Où en est l’élaboration du PCAET Sud Gironde ?
L’élaboration a débuté en 2018 avec la signature d’un accord de coopération avec le SIPHEM pour co-élaborer le Plan Climat. Voici les différentes étapes :

‣ Second semestre 2018 : Réalisations des diagnostics énergétiques et de qualité de l’air par respectivement l’ALEC et l’ATMO Nouvelle Aquitaine puis présentation de ces diagnostics aux Communautés de communes ;

‣ En 2019 : organisation de 6 ateliers d’acculturation pour les élus sur l’ensemble des thématiques du PCAET. Constitution d’un Conseil Citoyen du Climat afin d’associer les citoyens volontaires et tirés au sort à la démarche.
Ils ont pu bénéficier de deux ateliers d’acculturation pour ensuite travailler avec les élus et les partenaires à la formalisation de la stratégie.

‣ En janvier et février 2020 : ateliers d’écriture du plan d’actions et de consolidation de la stratégie.

Contact : Isabelle PASSICOS
isabelle.passicos@polesudgironde.fr - 06 08 94 04 17 - 05 64 37 17 01
 

 
 

Contrat de cohésion et de dynamisation territoriale
La Région Nouvelle-Aquitaine a fixé des objectifs en matière de politique contractuelle :

‣ Soutenir et développer les atouts de tous les territoires, en faisant en sorte que chacun
puisse construire et porter des projets structurants de développement de l’économie, de
l’emploi, de la transition énergétique et écologique, des services et équipements
indispensables.

‣ Exprimer la solidarité régionale au bénéfice des territoires les plus vulnérables, qu’ils
soient urbains, périurbains ou ruraux, en mobilisant des moyens spécifiques,
complémentaires et innovants. A ces objectifs, s’ajoute celui qui consiste à élargir le
champ des missions de l’aménagement du territoire à la prévention et au traitement des
mutations économiques et des crises sectorielles qui affectent certains bassins d’activité.
Enfin, et ce n’est pas le moindre, la Région a fait du soutien au développement de ses
territoires ruraux et à la revitalisation des centres-bourgs et centres villes, une priorité de sa
politique d’aménagement du territoire.

Le Sud Gironde a alors signé en septembre 2019, un Contrat de Cohésion et de
Dynamisation Territoire pour 3 ans sur la stratégie territoriale suivante :

Axe 1 : Consolider la cohésion sociale et territoriale, vers une identité Sud Gironde
Sous-axe 1.1 : Accompagner les entreprises et les employeurs
Sous-axe 1.2 : Réduire les inégalités territoriales de santé

Axe 2 : Mieux gérer les mobilités et les migrations résidentielles en Sud Gironde
Sous-axe 2.1 : Encourager les solutions de mobilité plus durables

Axe 3 : Développer l’économie de proximité et rendre le territoire plus attractif, en
valorisant les ressources du Sud Gironde dans une approche durable
Sous-axe 3.1 : Redynamiser les centres-bourgs et centres-villes
Sous-axe 3.2 : Dynamiser la visibilité et la notoriété de l'offre touristique du territoire
(tourisme fluvial, cyclotourisme, oenotourisme)

Axe 4 : Rendre le tissu économique productif plus robuste, en valorisant les
ressources du Sud Gironde dans une approche durable
Sous-axe 4.1 : Valoriser les filières clés du territoire
Sous-axe 4.2 : Valoriser le potentiel énergétique du territoire

Contact : Elodie de la GRANGE
elodie.delagrange@polesudgironde.fr - 06 76 54 77 52 - 05 64 37 17 02
Action collective de proximité TPE
L’ACP est un programme d’accompagnement des TPE (Entreprises de moins de 10 salariés) du territoire du Sud Gironde, dans leurs projets d’investissement et de développement de leurs outils de production.

Cette opération est portée par le Pôle Territorial Sud Gironde en partenariat avec :
‣ La Région Nouvelle Aquitaine
‣ Les communautés de Communes du territoire du Sud Gironde : la CDC du Bazadais, la
CDC Convergence Garonne, la CDC du Réolais en Sud Gironde et la CDC du Sud Gironde

Cet accompagnement est réalisé en 2 phases :
‣ Phase 1 : Le Bilan Conseils
‣ Phase 2 : le soutien à l’investissement productif par la Région Nouvelle Aquitaine et les Communautés de Communes de notre territoire.

PHASE 1 : LE BILAN CONSEILS
Le bilan conseils est une expertise de l’entreprise comprenant
➡ une analyse économique et financière
➡ une analyse commerciale et de production
➡ une analyse des ressources humaines
➡ une analyse de la capacité à supporter les investissements projetés

PHASE 2 : SOUTIEN A L’INVESTISSEMENT PRODUCTIF
Suite au bilan conseils, un comité de pilotage constitué d’élus, de techniciens et de membres de
la société civile, déterminera si l’accompagnement financier est accepté ainsi que les conditions
d’attribution en fonction du règlement d’intervention de cette opération.
Contact : Christelle LAGARDE
christelle.lagarde@polesudgironde.fr - 06 79 91 87 07 - 05 64 37 17 00
Programme LEADER
Elément constitutif du second pilier de la Politique Agricole Commune (PAC), le programme européen LEADER est dédié à la
dynamisation des zones rurales. Répondant à une approche ascendante, le fonctionnement du programme LEADER repose sur un
organe de décision local, composé d’un collège d’élus et d’un collège privé rassemblant commerçants, agriculteurs, citoyens, représentants  associatifs, etc.

➡ Ce Comité de Programmation se réunit environ 4 fois par an pour sélectionner des projets d’intérêt territorial innovants, sur la base d’une stratégie locale de développement et de critères d’évaluation formalisés en début de programme.

A noter, pour que le Comité de Programmation puisse délibérer valablement, le principe du double quorum doit y être respecté : au moins 50% des membres disposant du droit de vote doivent y être présents, avec une majorité de membres appartenant au collège privé.

LEADER Sud Gironde en quelques chiffres :
• 2 binômes « titulaire/suppléant » par CdC
• Une enveloppe de 1 290 000 € dédiée aux projets
• Une subvention moyenne à ce jour de 21 000 €
• Une sélection de projets jusque fin décembre 2021
• 3 axes stratégiques déclinés en plusieurs objectifs opérationnels :

➡Favoriser l’accueil, les dynamiques collectives et une répartition équilibrée
des entreprises sur le territoire (clusters, tiers-lieux, création d’outils de
recensement de foncier, etc.) ;
➡Soutenir les filières clés du Sud Gironde (secteur primaire, métiers
d’accompagnement des personnes âgées, production d’énergies
renouvelables et transition énergétique, commerces locaux et artisanat) ;
➡ Développer l’attractivité touristique du territoire (marketing territorial,
valorisation du patrimoine naturel et bâti, et actions culturelles).
Contact : Fabien YOU
fabien.you@polesudgironde.fr - 06 74 22 65 78 - 05 64 37 17 04
Gestionnaire Christelle LAGARDE - christelle.lagarde@polesudgironde.fr - 06 79 91 87 07
Mission Emploi Formation
La mission Emploi-Formation a pour principal objectif de fédérer les acteurs locaux, développer la formation professionnelle, promouvoir et valoriser les métiers et secteurs porteurs d’emploi, renforcer le lien entre les établissements de formation et les entreprises afin de favoriser une insertion professionnelle locale sur le territoire.
Elle est le relais des dispositifs régionaux et contribue à leur diffusion ainsi qu’à leur mise en œuvre.

Parmi les projets menés par la Région Nouvelle-Aquitaine en Sud Gironde, elle contribue à :
➡ L’expérimentation « RECRUTER » (valorisation des entreprises locales, identification des
besoins en recrutement, découverte des métiers, mutualisation des moyens techniques,
développement de la formation, création de réseau partenarial)

➡ La mise en place de la halle technologique relative aux métiers de la mécanique industrielle et de la transformation des métaux au Lycée des métiers de Langon (valorisation de la filière, information sur les métiers en tension, création d’un plateau technique favorisant laformation initiale et continue)

La mission développe des partenariats avec les acteurs économiques, de l’emploi et de la formation afin de renforcer le réseau local, puis anime un comité technique mensuel avec les chargés de développement économique des 4 CDC.

En termes d’événementiel, la mission organise le pôle « orientation-formation » et le pôle « bourse de l’emploi » du Forum Bien Vieillir et développera de nouvelles actions sur le territoire, pour répondre à un besoin local (forum emploi-formation, assises de l’emploi et de la formation, temps d’échanges informels entre les acteurs, plateforme multi-acteurs, etc.).
Elle travaille également sur les problématiques liées aux conditions d’accès à la formation et à l’emploi (hébergement, restauration, mobilité).
Contact : Elise ENNAHLI
elise.ennahli@polesudgironde.fr - 06 32 97 45 77 - 05 64 37 17 03
Mission Santé Silver Economie
Le Pôle Territorial Sud Gironde a répondu à l’AAP Silver Economie fin 2018 cadré par 5 actions structurantes et travaille au développement de la filière depuis 2015 qui vise à structurer les organisations, les services et les prestations pour favoriser l’autonomie de la population.
Le Pôle Territorial Sud Gironde est coordinateur du Contrat Local de Santé (CLS) Sud Gironde 2019-2023, qui est un outil de coordination des acteurs locaux, de planification et de valorisation des initiatives locales. C'est le cadre juridique et partenarial du Projet Local de Santé du Sud Gironde.
Ce Projet partagé par les signataires vise à réduire les inégalités sociales de santé par des actions concrètes et partenariales. Ces actions se veulent complémentaires aux moyens engagés par ailleurs par les 25 signataires, dans une logique de subsidiarité.

Contact :
Elodie de la GRANGE
elodie.delagrange@polesudgironde.fr - 06 76 54 77 52 - 05 64 37 17 02